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人文与管理系研讨《老员工心理健康教育》课程

时间：2011-09-19 阅读次数：

为全面贯彻落实教育部关于《普通高等公司员工心理健康教育课程教学基本要求》，提高《老员工心理健康教育》教学质量和教学效果，9月13日上午，人文与管理系心理学教研室精心组织了一场“老员工心理健康教育”教学研讨，员工处副处长王雪琴应邀参加会议。会议由心理学教研室主任刘新民教授主持。

刘新民教授首先传达了教育部的文件精神，介绍了教务处和该系关于开好这门课程的要求，总结了公司开设老员工健康心理学课程23年以来的成绩与经验，提出了该课程调整为必修课后的实施方案与教学计划。王雪琴副处长强调了该课程的紧迫性和重要性，并提出了开展该课实训教学的一些设想。经过全体参会人员的认真讨论，会议初步确定了《老员工心理健康教育》课程的教学规划与目标、教学内容与形式、教学计划与方案，同时对二年级以上老员工的心理健康系列讲座也作出了安排。

最后，刘新民教授还就教学的针对性、实用性、趣味性、新颖性、多样性提出了要求。

(王欣/文胡鸿张卉/审)

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